店长

性别要求：不限性别 岗位职责：
1、参加公司针对店长的专项培养训练，熟练掌握店面管理流程，按照总部管理要求全面主持店面的管理工作；
2、负责店面运营安全、防火等作业管理；
3、领导店面经营工作，努力完成店面经营指标，执行总部下达的各项营销策略任务；
4、强化店面服务品质，以高品质的店面服务提升用户体验；妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
5、领导门店团队，做好门店团队的建设与培养；做好对门店员工日常的培训教育；
6、做好门店各种设备的维护保养；
7、维护日常门店形象和清洁卫生；
8、负责与所在店面购物中心管理人员的日常沟通和关系维护。
任职资格：
1、本科及以上学历,专业不限；（素养较高者可放宽学历要求）
2、有内驱力和上进心，有很强的目标感和对完善工作品质的执着追求；
3、性格踏实稳健，热衷店面管理，善于从日常点滴的完善中获得满足感；
4、喜欢孩子，乐于从事儿童娱乐和教育行业
5、较强的团队领导能力和沟通能力，处事沉着有度，能够承受较大的工作强度和工作压力；
6、具有较强的店务管理经验者优先；熟悉团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理，熟悉店务的各项流程的制定、执行者优先。